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お知らせ(What’s New)

お知らせ(What’s New)

◆ 出版のお知らせ(医事新報社さまより)「産業医のための職場の発達障害(ユニーク・パーソン)ケーススタディ」
◆ 新型コロナウイルス メンタルヘルスについて

◆ 「会社と家族で一緒に支える心とキャリア」(第一法規)出版のお知らせ
◆ 働き方改革 実践ノウハウ獲得セミナーのお知らせ
◆ 医師会産業医研修会でユニーク・パーソン(大人の発達障がい)についてお話ししました
◆ 「職場で出会うユニーク・パーソン 」刊行のお知らせ
◆ 産労総合研究所:「労務事情」誌 連載のお知らせ
◆ ストレスチェック無料セミナーのお知らせ

◆ ストレスチェックのページを追加しました。
◆ 2016年2月26日、弊社代表の鄭が株式会社ブレインアカデミー主宰「私学のメンタルヘルスマネジメントシンポジウム2016」にて「私学のメンタルヘルスマネジメントとストレスチェック制度」と題して講演を行います。
◆ Facebook上でコラムをはじめました。ちょっとでもお役に立てる内容を発信していきたいと思います。
いいね!で応援よろしくお願いいたします!
https://www.facebook.com/MHlabo/
◆ 職場のポジティブメンタルヘルス 現場で活かせる最新理論(誠信書房刊)が発売されます。
◆ 弊社代表が、ストレスチェック義務化対策の無料公開講座の講師をつとめることになりました。
◆ 連載のお知らせ:昨年に引き続き、中央労働災害防止協会編月刊誌「安全衛生のひろば」平成27年1月~12月号誌上において、弊社代表の原と鄭が「ドクターDの職場のメンタルヘルスラボ」というコラムの連載を開始いたしました。職場で出会う様々な問題について取り上げて行きたいと思います。(お問い合わせ先:中央労働災害防止協会・出版事業部)
◆ メンタルヘルスケア・ジャパン2014に出展が決まりました!
◆ 連載のお知らせ:昨年に引き続き、中央労働災害防止協会編月刊誌「安全衛生のひろば」平成26年1月~12月号誌上において、弊社代表の原と鄭(予定)が「職場の愉快なユニーク・パーソン」というコラムの連載を開始いたしました。愛のある視点から、職場で出会う発達障がい(ユニーク・パーソン)と正しく、楽しくお付き合いできるようなメッセージを伝えていきたいと思います。(お問い合わせ先:中央労働災害防止協会・出版事業部)
◆ 連載のお知らせ:中央労働災害防止協会編月刊誌「安全衛生のひろば」平成25年1月~12月号誌上において、弊社代表の原が「職場リーダーのためのメンタルヘルス講座」というコラムの連載を行っています。ぜひ、日頃の管理に役立ててください。(お問い合わせ先:中央労働災害防止協会・出版事業部)
◆ 2012.11.7~11 韓国義王市のKEYO.Hospital、精神保健センターにて視察を行い、精神科医師と情報交換会を開催しました。◆ 2012.10.27   PRCP 2012(@ソウル)のシンポジウムにて、ある企業における復職支援の仕組みなどについてスピーチをいたしました。◆ 2012.10.25~ PRCP 2012(15th Pacific Rim College of Psychiatrists Scientific Meeting、ソウルにて開催)にシンポジスト参加いたします。
◆ 2012.08.31 日本産業衛生学会 関東産業衛生技術部会研修会 「産保合同シンポジウム・ストレスを考える!」に、シンポジスト参加いたします。
◆ 2012.06.14・~ 中災防:実務向上研修Aコースの講師を担当いたします。
http://www.jisha.or.jp/seminar/health/・・・(中央労働災害防止協会)
◆ 2012.05.30・31 メンタルヘルスケア・ジャパンに出展いたしました。
◆ 2012.04.20 Homepage リニューアルオープン
◆ 2012.04.18 Facebookページ オープン
◆ 2012.04.01 株式会社Ds’sメンタルヘルス・ラボ 本格稼働を開始





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